次の式で算出します。
[note]賃金総額（労働者に支払った通勤手当等各種手当、賞与等を含めた総額）×労災保険率＝保険料[/note]労災保険料は全額事業主の負担となります。労働保険率は、仕事の危険度により変わります。林業、漁業、建設、製造、運輸以外の事業従事者の場合は3/1000～12/1000になります。（平成24年4月1日現在）
全額必要経費（福利厚生費）です。
労災保険料率表（H24年度～）(PDF)
具体的に、次のケースで算出してみます。
飲食店で給料と交通費合計が1ヵ月200,000円の場合
200,000*3.5/1000＝700円（1ヵ月）
1年で計算すると700円*12ヵ月＝8,400円です。
